Hanehalkı İşgücü Araştırması sonuçlarına göre 15 ve daha yukarı yaştaki kişilerde işsiz sayısı 2026 yılı Mayıs ayında bir önceki aya göre 9 bin kişi yükselerek 2 milyon 883 bin kişiye çıktı. Buna karşılık işsizlik oranı aynı seviyede kalarak %8,2 olarak gerçekleşti.
İşsizlik oranı erkeklerde %7,0; kadınlarda %10,5 düzeyinde tahmin edildi. Mevsim etkisinden arındırılmış istihdam oranı ise %48,5 oldu.
İstihdam ve istihdam oranı yükseldi
İstihdam edilenlerin sayısı Mayıs ayında bir önceki aya göre 285 bin kişi artarak 32 milyon 463 bin kişiye çıktı. İstihdam oranı 0,4 puan artışla %48,5 seviyesine ulaştı. Bu oranın erkeklerde %66,1; kadınlarda %31,4 olduğu görüldü.
İşgücüne katılım oranı arttı
Mevsim etkisinden arındırılmış işgücüne katılma oranı %52,8 olarak gerçekleşti. İşgücü, Mayıs’ta bir önceki aya göre 293 bin kişi artarak 35 milyon 345 bin kişiye yükseldi. İşgücüne katılma oranı 0,4 puan artış gösterdi. Oran erkeklerde %71,0 iken kadınlarda %35,0 oldu.
Genç nüfusta işsizlik %14,8
15-24 yaş grubunu kapsayan genç nüfusta işsizlik oranı bir önceki aya göre 0,4 puan artarak %14,8 seviyesine çıktı. Bu yaş grubunda işsizlik erkeklerde %11,2; kadınlarda %21,8 olarak tahmin edildi.
Çalışma süresi ve atıl işgücü oranı
Mevsim ve takvim etkilerinden arındırılmış haftalık ortalama fiili çalışma süresi 42,4 saat olarak kaydedildi. İstihdam edilenler içinde referans döneminde işbaşında olanların ortalama fiili çalışma süresi bir önceki aya göre 0,2 saat artarak 42,4 saate ulaştı.
Zamana bağlı eksik istihdam, potansiyel işgücü ve işsizlerden oluşan atıl işgücü oranı ise 0,9 puan artışla %31,0 oldu. Zamana bağlı eksik istihdam ve işsizlerin bütünleşik oranı %20,2; işsiz ve potansiyel işgücünün bütünleşik oranı ise %20,5 olarak tahmin edildi.
Bu içerik, İnternet üzerinden toplanan bilgilerden yola çıkılarak yeniden yorumlanmıştır. İçeriğin ve görsellerin üretiminde Yapay Zeka sistemleri kullanıldığından dolayı doğruluğunu teyit için mutlaka kendi araştırmanızı yapınız.
Anahtar Kelimeler: Hanehalkı İşgücü Araştırması, işsizlik oranı, istihdam, işgücüne katılım
